毎日、聴いているかほこママのVoicyで、楽しく頑張る。
っていうことを語られていました。
楽しく生きるには、大変と思わないことを頑張る
学生時代のエピソードも交え、人と比べない。楽しむ。など秘訣も語られていたとき、私にも同じような体験があったことを思いましました。
私はとあるスポーツのクラブに所属していたのですが、その練習はかなりきついものでした。
それでも私はゲラゲラ笑いながら練習していたのです。
中でも振り回し練習というきついものがあったのですが、それは他の部員に対する私の見せ場だと思って、誰よりも笑いながらパフォーマンスを出していました。本当に楽しかったんです。
私は運動神経、能力はそこまで高くなかったのですが、練習を楽しむという心がけだけで、最終的にレギュラーに入ることができ、学生時代の最も大切な思い出になっています。
その経験があまりに大きいので、いまだに、ゲラゲラ笑いながら仕事をしているのだと思います。
レジェンド（再雇用）が私のところへ来て
— ふぇでらお federao (@ymcf6) 2020年10月31日
レ「俺のPCのログインができないんだ。見てくれ。」
私「わかりました。ユーザーネームは？」
レ「レジェンド」
私「パスワードは？」
レ「・が4つ」
私「えっ？」
レ「昨日、ITテクニシャンがログインしているのを横で見てたんだ。・４つで間違いない」
そこまで考えていたら、ちきりんさんのブログ記事を思い出しました。
そうなんだ。やりがいがあることは、あまりしんどいと思わない。
逆に短時間でもくだらないことは、ものすごくしんどい。
これからの働き方のヒントになるんじゃないかな。
うちの会社はブラックだけど、それなりにやりがいがある。でもくだらない仕事も多い。マネージメントがうまく機能すれば、働きやすくなるはず。これを考えることが私の使命かもしれない。
ちきりんさんの記事の問いは、
どうすれば霞が関のくだらない仕事を減らせるか？
なんだけど。
私の答えはこれ。
なんで？意味が解らない。
— ふぇでらお federao (@ymcf6) 2020年11月28日
浸透していないから断念って？強制しないといけないのに。給付は遅れるし、脱税は増えるし、管理コストはかさむし。。。
口座ひも付け義務化を見送り マイナンバー制度で政府(共同通信)#Yahooニュースhttps://t.co/YRS4asHWyK
マイナンバーを有効活用させる方法を考えさせたら、すごいいい仕事するんじゃないかな。
